عامل واحد استُغل. قضية واحدة أصبحت منصة. عشرات الأصوات على وشك أن تصبح مستحيلة التجاهل.
#000 قضايا مقدّمة · 0 شركات مكشوفة · جميعها بلاغات عمّال
كيف يعمل
ثلاث خطوات. بشروطك، وفي وقتك.
ماذا حدث، ومتى، وماذا كنت تستحق. الأسماء، التواريخ، المبالغ. كل ما تتذكره. نحن لا نعدّل كلماتك أبدًا. تبقى ملكك.
تنضم قصتك إلى قصص آخرين من نفس الشركة. في السجل العام، مرئية للجميع. شكوى واحدة همس. مجموعة منها تصبح نمطًا لا يستطيع أحد تجاهله.
الأنماط تصبح علنية. المحامون يراجعون القضايا. حين يتشكّل عمل جماعي، يقدّم العمّال أدلتهم مباشرة. المنصة تصل. والعمّال يقررون.
ماذا حدث، ومتى، وماذا كنت تستحق. الأسماء، التواريخ، المبالغ. كل ما تتذكره. نحن لا نعدّل كلماتك أبدًا. تبقى ملكك.
تنضم قصتك إلى قصص آخرين من نفس الشركة. في السجل العام، مرئية للجميع. شكوى واحدة همس. مجموعة منها تصبح نمطًا لا يستطيع أحد تجاهله.
الأنماط تصبح علنية. المحامون يراجعون القضايا. حين يتشكّل عمل جماعي، يقدّم العمّال أدلتهم مباشرة. المنصة تصل. والعمّال يقررون.
Alignerr
وثّق مهندس ML أقدم سرقة أجور عبر مشاريع تدريب AI متعددة، مع سجلات Hubstaff ودرجات AutoQA وتسلسل انتقام موثّق. أسست هذه القضية المؤسسة النمط الذي بُنيت Sindicato لكشفه.
عرض التقرير الكامل→لماذا وُجدت
كل قضية تُضاف إلى سجل عام دائم. الشكاوى الفردية تُتجاهل. ألف شكوى فردية تصبح حركة لا يستطيع المنظّمون والمحامون تجاهلها.
هذا ليس مالًا افتراضيًا. هذه ساعات عمل، ومهام منجزة، ووعود مخلفة. كل دولار يمثّل وقتًا سُرق من عمّال حضروا وأنجزوا.
وراء كل رقم سياسة شركة. سرقة الأجور ليست خطأً — إنها قرار تجاري. نجعل تلك القرارات مرئية ليتمكّن العمّال من التنظيم حول أنماط مشتركة.
التزامنا
لا مال. لا شروط. لا تجارة.
لا تقبل Sindicato أي مال من مستثمرين أو معلِنيين أو أي شركة مدرجة على هذه المنصة. أبدًا. تعمل بالدعم الطوعي من العمّال والمحامين والصحفيين وكل من يؤمن بأن سرقة الأجور يجب أن يكون لها عواقب. لا ضغط. لا تسويق. لا تجارة. مجتمع بُني للمجتمع.
العمّال لا يدفعون شيئًا. أبدًا.
كل أداة، كل تقديم قضية، كل قناة تواصل مجانية للعمّال. لا اشتراكات. لا رسوم خفية. لا دفع مقابل الخدمة.
غير ربحية. شفافية مالية كاملة.
كل دولار يدخل ويخرج يُنشر. لا صناديق سوداء. لا مكافآت تنفيذية. لا توقعات مساهمين.
العمّال يملكون مطالبهم. نحن نُعلي أصواتهم.
نوفّر المنصة، لا الحكم. العمّال يتحكمون في قصتهم وهويتهم واستراتيجيتهم القانونية في كل خطوة.
حماية قانونية مدمجة.
قضيتك علنية على المنصة. هويتك ليست كذلك. البيانات الشخصية وتوجيه البريد الإلكتروني يظلان مجهولَين حتى تقرر مشاركتهما. الشركات والمحامون يمكنهم قراءة قصتك لكن لن يروا اسمك أبدًا ما لم تختر كشفه. إذا انتقم أحد منك لتحدثك، فقضيتك العلنية على Sindicato دليل مؤرّخ يمكنك استخدامه. أنت تتحكم في بياناتك. أنت تتحكم في من يراك.
الهوية خيار.
العمّال يختارون متى وإن كانوا سيشاركون هويتهم أو بيانات تواصلهم. إخفاء الهوية ليس عائقًا أمام تقديم قضية أبدًا.
القضايا الأخيرة
جارٍ تحميل القضايا...
للعمّال
لم تُدفع لك أجورك المستحقة؟ بلّغ هنا. سرقة أجور، عمل غير مدفوع، ممارسات غير عادلة، استغلال متعاقدين. مهما حدث على منصتك، قدّم قضية ووثّقها.
قدّم بلاغًاللدعم القانوني
العمّال الذين يقدّمون قضايا يمكنهم اختيار مشاركة بيانات تواصلهم مع المحامين. يمنحك ذلك وصولًا مباشرًا لأشخاص لديهم مطالب موثّقة ونشطة، ويمنح العمّال تمثيلًا قانونيًا لم يكونوا ليتمكنوا من تحمّل تكلفته بمفردهم.
عرض قائمة القضاياللشركات
سجّل شركتك للوصول إلى القضايا المقدّمة ضدك والرد مباشرة. كل حلّ يكون علنيًا. العمّال والصحافة يمكنهم رؤية أي الشركات تتفاعل وأيها لا تفعل. إنه نفس السجل الذي يضرك حين تتجاهله، ويساعدك حين لا تفعل.
وصول الشركاتالإعلام والأبحاث
الصحفيون وصنّاع المحتوى والأكاديميون والباحثون. احصلوا على وصول لبيانات القضايا وجهات اتصال مستعارة وقصص عمّال موثّقة. استخدموا البيانات للتقارير والدراسات وأعمال المصلحة العامة مع حماية كاملة للخصوصية.
طلب الوصول